呼和浩特市融媒体中心公开招聘工作人员公告

　　根据工作需要和有关规定，呼和浩特市融媒体中心直属国有企业2024年下半年公开招聘工作人员10人。

　　一、单位简介

　　呼和浩特市融媒体中心由原呼和浩特日报社、呼和浩特广播电视台、呼和浩特新闻网合并成立，为呼和浩特市委直属公益二类事业单位，于2023年1月正式开始运行。作为全国60个媒体融合深融深改的试点城市之一，中心集合呼和浩特市地区的主流媒体资源及旗县区媒体矩阵为⼀体，将新闻与政务、服务、商务相结合，在呼和浩特市舆论导向、信息传播、经济建设、服务社会、文化传承等多方面发挥积极作用，是具有强大传播力、引导力、影响力、公信力的综合服务平台。

　　中心负责呼和浩特日报、呼和浩特晚报、呼和浩特⼴播电视台、呼和浩特新闻网等媒体运营，集合日报、晚报、新闻综合等三个电视频道、交通广播等五个广播频率为一体，以“青橙融媒”新媒体传播矩阵(微信、PC端、客户端、视频号、抖音等)为整体规划，既是呼和浩特市宣传工作的主阵地，也构建了“报、台、网、微、端、云”全媒体传播体系，适应分众化、差异化、精准化的传播趋势。擅长策划重大主题报道、组织宣推活动、设置网络议题、制作新媒体产品、开展广播电视网络直播、运营平台账号。

　　中心坚持“党媒姓党、党管媒体”指导思想，坚持“守正创新、深度融合”发展战略，坚持“举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象”使命担当，坚持“主流舆论阵地、综合服务平台、区域信息枢纽、精神文化家园”功能定位，构建“1+1+1”新型发展格局，建立“新闻+政务服务商务”新型运行模式，正在打造全国城市媒体融合发展“呼和浩特模式”，首府传媒文化产业“新名片”。

　　二、应聘人员基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

　　3.坚持党的民族政策，牢固树立正确的国家观、历史观、民族观、文化观、宗教观，自觉维护民族团结进步，铸牢中华民族共同体意识;

　　4.品行端正，具有较强的事业心和责任感;

　　5.年龄无限制;

　　6.岗位所需的学历、专业或技能条件;

　　7.适应岗位要求的身体条件;

　　8.岗位所需的其他条件;

　　9.曾因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用(聘用)纪律行为并在禁考期限内的人员，法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员，以上人员不得报考本次招聘岗位。

　　三、招聘岗位及条件

　　1.招聘岗位详见《呼和浩特市融媒体中心直属国有企业工作人员招聘岗位表》(以下简称《招聘岗位表》)。所要求的专业类别或专业等，主要参考教育部制定的现行高等教育专业目录设置。应聘人员在报名时应如实填写本人毕业证书上的专业名称。有第二学位、辅修学位专业的，同时要如实填写相应学位证书上的专业名称。对现行专业目录中未能完全涵盖的一些高校自设专业、新兴学科、国外教育学科等，应聘人员也要如实填写，以便资格审查人员初步判断是否符合岗位的专业要求。

　　2.全日制本科、研究生在校就读期间参与的社会实践经历，不视为工作经历。

　　四、招聘程序

　　本次公开招聘按照网上报名、资格初审、实操考试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

　　1.网上报名

　　(1)报名时间：2024年10月22日9:00—10月28日17:00截止。

　　(2)资格初审截止时间为2024年10月29日17:00;报名截止后若达不到开考比例的，将相应减少招聘人数或取消开考，在招聘网站上予以公布。

　　(3)报名方式：采取网上报名的方式进行。

　　(4)报名邮箱：hhhtsrmtzxrlzyb@163.com

　　(5)每位应聘人员只能应聘一个岗位。报名时，应聘人员须先签署《考生诚信承诺书》，然后按要求填写《呼和浩特市融媒体中心直属国有企业工作人员报名表》，报名表中需上传本人近期正面免冠2寸数码彩照(jpg格式、大小为20KB以下)，最后填写《呼和浩特市融媒体中心直属国有企业工作人员招聘资格审核表》，上述材料扫描上传到指定报名邮箱。

　　(6)学习经历：要填写上学(本科和研究生)的起止年月、所读高校、院系、专业、学位(含第二学位、辅修学位及专业)。

　　(7)工作简历：截止2024年10月21日的工作经历，要填写工作起止年月、工作或服务单位、所从事工作。已被事业单位列编聘用的要注明“已过试用期”。

　　(8)应聘人员实操考试时间、具体地点见网站通知。

　　(9)应聘人员在反复核对所填每一项信息均准确无误后点击提交。提交信息后，报考者姓名和身份证号将无法修改。报考者及时打印《呼和浩特市融媒体中心直属国有企业工作人员报名表》并妥善保存。

　　2.资格初审

　　(1)资格初审由招聘单位负责，网上进行。招聘单位在应聘人员报名后1日内提出审查意见。对审查未通过的，应在资格审核栏中简要说明理由;对填报信息不全或有疑问的，将退回应聘人员补充或说明，应聘人员及时关注hhhtsrmtzxrlzyb@163.com初审结果。

　　(2) 《招聘岗位表》中涉及的有关学历、学科、专业等资格条件方面的问题，由招聘单位负责解释。

　　(3) 《资格审核表》中涉及的有关身份证、毕业证、学位证、职业资格证、奖惩佐证、学信网证明等，按要求一一对应提交。

　　(4)应聘人员在网上成功提交报名信息后，应及时查询初审结果。初审通过的，准备参加实操考试。

　　3.实操考试

　　(1)实操考试开考比例(报名人数与岗位招聘计划数之比)一般不低于3：1。

　　(2)实操考试根据岗位实际工作，采用先面试后笔试的方式进行，统一使用国家通用语言文字，应聘人员必须按要求作答，不按规定作答的，按零分处理。

　　(3)实操考试时间：另行通知

　　所有应聘人员均须参加实操考试。

　　(4)应聘人员须凭本人有效身份证件(居民身份证、临时身份证、护照或社会保障卡)参加考试。

　　(5)考试结束后，应聘人员成绩将通过青橙融媒APP进行公布。

　　4.体检和考察

　　按照每个岗位应聘人员考试总成绩由高到低的顺序和该岗位实际招聘计划数，等额确定进入体检和考察范围的人选。

　　(1)体检

　　体检在人事综合管理部门指定的医疗体检机构进行，由招聘单位负责组织实施。体检参照公务员录用体检有关规定执行。体检工作应在面试成绩公布后一个月内完成。应聘人员体检不合格或在体检过程中弄虚作假、隐瞒重要病史等导致体检结果不实的，取消聘用资格。

　　(2)考察

　　招聘单位组织对体检合格人员进行考察，应成立2人以上组成的考察组。考察工作突出政治标准，考察内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面情况，一般采取个别谈话、实地走访、审核人事档案、查询社会信用记录、同考察人员面谈等方式，并形成具体的考察结论。具体考察时间、方式等由招聘单位确定。应聘人员考察不合格，经招聘单位党组(党委)研究确定，可取消其聘用资格。

　　5.公示

　　招聘单位根据应聘人员的考试成绩以及体检和考察结果确定拟聘用人员。拟聘用人员名单由招聘单位在青橙融媒APP上进行公示，公示期为三个工作日。

　　6.聘用

　　公示期满无异议的，按照规定办理聘用手续，呼和浩特市融媒体中心直属国有企业与应聘人员签订聘用合同。聘用合同期限为1年，合同到期根据实际情况续约，薪资标准参照呼和浩特市融媒体中心聘用人员待遇执行，缴纳五险、一金。并在聘用合同中，与聘用人员约定试用期。聘用人员试用期为1个月。试用期包括在聘用合同期限内，试用期满合格的，予以正式聘用。

　　对应聘人员的资格审查贯穿于公开招聘的全过程。拟聘人员有下列情形之一的，取消聘用资格：

　　(1)应聘人员在本次公开招聘办理聘用备案手续前被其他事业单位聘用且未满试用期的(列编招聘，以事业单位人事综合管理部门下发备案或批准文件为准)，或在公务员招考中被新录用的(以录用主管机关下发录用备案或批准文件为准)，取消其本次招聘聘用资格;

　　(2)试用期间或期满考核不合格的;

　　(3)在公开招聘过程中有信息不实、条件不符、弄虚作假等影响聘用的。

　　五、其他要求

　　1.本次招聘各环节出现缺额的，依次进行递补，递补不超过(含)3次，电话通知递补考生。办理聘用备案手续后，放弃或被取消聘用导致岗位空缺的不再递补。

　　2.应聘人员在公开招聘中违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》有关条款规定，记入应聘人员诚信档案。

　　3.严格按照人事管理相关规定，实行回避制度。

　　4.本次公开招聘公告中未尽事宜及有关信息，将在青橙融媒APP上及时发布，请予关注。

　　六、招聘形式

　　呼和浩特市融媒体中心直属国有企业2024年度下半年公开招聘工作人员由呼和浩特市融媒体中心组织开展。

　　七、联系方式

　　监督举报电话：0471-6246004

　　政策咨询电话：0471-6246651、0471-6246009

　　本公告由呼和浩特市融媒体中心负责解释。

　　八、附件

　　1.呼和浩特市融媒体中心直属国有企业工作人员招聘岗位表.docx

　　2.考生诚信承诺书.docx

　　3.呼和浩特市融媒体中心直属国有企业工作人员报名表.docx

　　4.呼和浩特市融媒体中心直属国有企业工作人员招聘资格审核表.docx

　　呼和浩特市融媒体中心

　　2024年10月21日

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